猎云网5月22日报道（翻译：Tony 编辑：名扬）
据外媒报道，HTC的CPO（首席产品官）小寺康司已于上周辞职。小寺康司在HTC任职期间，主要负责制定该公司的宏观产品战略。处境困难的HTC孤注一掷，发布了HTC ONE，并把全部希望寄托在这款手机上，可偏偏就在这个节骨眼上，HTC的CPO小寺康司居然离职了。
其实离职的远不止小寺康司一个人。奇怪的是，再过去三个月中，HTC接二连三的失去了一大批员工。近期该公司离职人员包括：负责HTC全球通讯的副总裁Jason Gordon、全球零售市场经理Rebecca Rowland、数字营销总监John Starkweather以及产品战略经理Eric Lin。
这并不是普通的人事变动，而是在掘HTC西雅图的北美运营组织的“祖坟”。Starkweather现已加入AT&T，而Lin和Rowland也双双效力于微软（Gordon还未宣布下一步发展计划）。我们不禁要问，它们为什么一窝蜂的选择离开自己的老东家呢？
Eric Lin 甚至在 Twitter 上公开呼吁 HTC 员工赶紧辞职：
消息人士称：“凡是听说了HTC人才流失的人，没有一个再愿意到西雅图的HTC工作。”现在的HTC就和当初任人践踏的德国电信公司（T-Mobile）一样，用户的流失，造成了它被AT&T盯上并意图收购的命运（没有收购成功）。他说：“它们（HTC和T-Mobile）都一样，早已成了明日黄花。”
HTC一直在为自己规划着美好的未来，这远非什么商业机密：去年的One X和今年的HTC ONE一直在试图扭转公司下滑的营业额，并竭尽全力挑战三星这个巨人在市场中的主导地位（目前来看，这些努力都是徒劳）。虽然HTC的软、硬件制造商——旧金山的Scott Croyle 和西雅图的Drew Bamford仍在开足马力进行研发，可今年HTC的“离职风波”却无可避免的会给公司的营销团队蒙上心里阴影。消息人士特别指出，去年晚些时候，新到任的 HTC首席营销官 Ben Ho（从前效力于HTC台湾运营商FarEasTone）对公司现在的混乱局势负有不可推卸的责任。因为在他上台后，他将HTC的部分规划和战略重心从西雅图转回到HTC的台湾总部。
“它们都是王小二开店，一年不如一年”
HTC公司士气的丧失就源于它推出的那款HTC FIRST手机。这款妄尊自大的“Facebook 手机”最初是在社交网络上被网友曝光的。据知情人士透露，起初，为了延长First的独家首发时间，Facebook打算推迟发布Facebook Home（通过下载获得）。可就在First发布的同一周，Facebook却改变了自己原先的计划，把Home发布在Play上，供人们下载。从那以后，就有人谣传说由于销量不佳，First正徘徊在死亡的边缘。不久之后，First的价格就从发布时的99美元跌到了0.99美元（绑定合约价），这也进一步证实了人们的谣传。正如消息人士所说的那样，这部手机是个“灾难”。
当然，HTC的麻烦还远远不止这一款手机，还有周永明——HTC的联合创始人并长期任该公司CEO。
一些消息人士指出，虽然周永明曾承诺，如果HTC One这款旗舰手机的销售量上不去，那就引咎辞职，可现在他本人已经成了公司发展的绊脚石。他拍拍脑袋就做出个决定，没有顾及公司的长远发展策略。据说，HTC的员工曾经提醒过周永明，他们认为在One发布之后，公司很可能要面临生产和供应延迟的尴尬处境，可周永明却听不进去，坚持让他们无论怎样都要按原计划进行。结果，库存严重不足的One就这样匆忙发布了。尤其是黑色的HTC One，由于比其他两色（白色和银色）的手机多了一道阳极化抛光程序，因而产量更加有限。
正当HTC One陷入进退两难的境地之时，三星在全球范围内发布了它的旗舰手机Galaxy S4。在我们采访的那些人中，他们都认为三星是HTC最大的敌人，并且就是它让HTC陷入了更加悲惨境遇。这个韩国巨人，自己生产手机显示屏和芯片，并且在Android生产商大战中投入大笔资金，让别的竞争者望而却步。尽管测评文章一直对One的华丽设计大加褒奖，并诸多诟病S4廉价塑料但相对安全的设计——甚至是老掉牙的设计，可仍无法挽回HTC One在市场试上的颓势。
消息人士称，One的市场表现正逐渐回暖，某种程度上是由于手机供应问题的缓解。不过和一个月就卖出1000万台的S4相比，这还是远远不够的。
未来的HTC会怎样？公司的“离职风波”将会继续蔓延，如果One不能成为市场上的“宠儿”，也许这把火会一直烧到HTC的高层（当然，前提是周永明说话算话）。与此同时，HTC还将承受来自三方面的巨大压力：微软全力打造的诺基亚手机、Facebook天女散花般地发布的Home以及“觊觎”Android全部市场份额的三星。
消息源：The verge
