【猎云网（微信号：ilieyun
）】7月16日报道 （编译：叶展盛）
对于任何一家公司而言，能否找到正确的人才往往是成败的关键，尤其是那些小公司，它们不像谷歌这些巨头那样拥有完整的系统。招聘平台Greenhouse想要让这个流程变得简单一些，最近它吸引到投资人的目光。
该公司表示已经从Riverwood Capital那里获得5000万美元融资，其融资总额已达到1.1亿美元。最近在人才招聘领域不少公司想要简化这一流程并实现数据驱动，Greenhouse并不是唯一一家获得融资的创企。但由于成本，以及搜集大量各种人类活动数据所带来的困难，随着新兴机器学习工具的诞生而逐渐得到解决，人才招聘背后的难题可能仍是，谷歌的搜索结果给出的帮助已经足够了。
“市场里的招聘工具及软件都已经过时了，它们的求职申请记录模式只是去搜集你网页简历上的基础信息。我们见识过人才市场里成功的公司，它们都能帮助企业吸引到正确的人才，在海量的领英资料里找出彼此的不同，作出真正明智的雇佣决策，传递成功的经验，并通过数据进行优化。他们需要工具去完成这些目标，而不仅仅只是一款招聘软件。”公司首席执行官Daniel Chait说道。
Greenhouse提供的主要服务就是将大量的空缺职位罗列在网站上，求职者可以递交求职申请或者其他需要的信息。在后台，Greenhouse会为企业提供方法去筛选这些申请，然后为它们的空缺职位找到合适的人选。这整个过程中都会进行数据搜集，这些数据能帮助Greenhouse更好地为企业推荐求职者，以满足它们的需求。
但Greenhouse也并不是唯一一家获得融资的招聘驱动公司，甚至在过去一个月里也不是——另一家招聘平台Hired于一周前宣布获3000万美元融资，它创建了一种订阅模式帮助企业筛选候选人。
