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沙孟影
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以实习和兼职经历作为人才筛选标准,招兵买马通过数据库为企业匹配求职者

2017-07-21
早期项目 其它
将有招聘需求的企业和有求职意向的大学生通过实习和兼职进行匹配

【猎云网(微信:ilieyun)大连】7月21日报道(文/沙孟影)

企业 :“部分求职者经历造假,人才培训成本高,招不到合适的人,蓝瘦……”

大学生:“我的实习经历与目标企业需求不匹配,香菇……”

当下,企业招聘的需求越来越精准,无论是招聘平台还是猎头公司为企业输出有相关经验、培训成本低的精准人才是就业市场的发展趋势。猎云网(微信:ilieyun)近日接触了一家公司——沈阳亿伯人才服务有限公司,该公司将企业提供的实习和相关兼职作为筛选机制为企业”订制“毕业生,致力于为企业输出更精准的人才。

沈阳亿伯人才服务有限公司成立于2014年,于2015年自主开发APP——招兵买马。 从其产品线看,“招兵买马”主要为大学生与企业提供两大方面的服务。

学生方面,求职者可以在APP中选择自己想要应聘的职位,每个职位都有与其对应的需要求职者必须完成的任务,每个任务中涵盖三个标签,求职者通过完成任务并记录自己的兼职、实习或者实践心得,将其及时分享在平台后并获得该任务负责人的好评和高分,即相当于完成一个任务标签,按这种方式,完成三个任务标签后,则进入平台数据库,之后平台会根据企业的招聘需求与其进行匹配。与此同时,求职者或者其他正处于求职储备期的大学生完成的任务标签,平台都会自动记录并生成简历和档案,作为日后他们求职的有效辅助材料。除此以外,平台还会为求职者定期组织种类丰富的线下职位训练营活动,用户自愿报名参加。

企业方面,企业可以在平台上发布招聘需求,同时勾选需要应聘者完成的任务标签。APP通过数据库精准匹配平台为企业内推已获得相应标签的求职者,并将符合条件的求职者的联系方式提供给B端企业,由企业向有意向的求职者发出面试邀请。

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市场方面,亿伯现阶段采用社会化营销加校园推广的模式,产品于去年10月份开始在沈阳试水,经过平台模式的不断优化和调整,目前平台合作企业包括苏宁、龙湖地产等8000多家企业,平台总注册量超过12万人。

根据亿伯提供的数据,目前公司的主要营收来自于线上:学生端会员费,学生成为平台会员需要缴纳10元诚意金去领取任务,如完成任务未获邀约面试机会,则费用退还。另有88元VIP收费标准,学生参加活动后可积累所有任务标签,平台会自动对其记录并生成定制化简历;企业端招聘则按结果付费,企业端免费发布招聘定制信息,免费邀约面试,如有求职者入职成功,则平台向企业收取一定比例的服务费。线下的主要收益则主要来自于举办训练营,收费标准为8000元/人。

猎云获悉,亿伯目前共有员工15人,创始人代坤2013年7月份毕业于沈阳建筑大学,并于同年年底正式开始自主创业。招兵买马项目曾获中国盐城“2016大学生创业创意大赛”三等奖。目前,亿伯正在积极进行种子轮融资。猎云也将持续关注。

 

项目:招兵买马APP
公司:沈阳亿伯人才服务有限公司
微信公众号:招兵买马APP

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